, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang strukturierte Fort- und Weiterbildungen 29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Urlaubsgeld
wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr
VorteilPragmatische Hands-on Mentalität, mit dem Willen sich jeden Tag neuen Herausforderungen zu stellen Exzellente Kommunikationsfähigkeit und Erfahrungen im Umgang mit Kunden und GeschäftspartnernEigenständige
, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam etwas bewegen möchte. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice-Option und 30 Tage Urlaub. Ein umfangreiches Onboardingprogramm, vielfältige Weiterbildungsangebote
, ob Du im Büro (Lehrte, Hamburg, Bayreuth, Essen) oder von zu Hause aus tätig sein möchtest. Zeit für Erholung: Mit 30 Tagen Jahresurlaub sowie diversen Sonderurlaubstagen sorgen wir dafür, dass
Zusatzversicherungbetriebliche KrankenhauszusatzversicherungZuschuss zu Kinderbetreuungskosten Gleitzeitmobiles Arbeiten30 Tage Urlaub Auf diese Stelle bewerben Über uns Berrang ist ein familiengeführtes Unternehmen und seit
Wir – die HOCHBAHN In unseren Bussen und Bahnen bringen wir jeden Tag über eine Million Menschen an ihr Ziel. Und wir bewegen noch mehr: für Hamburg, für die Zukunft
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Wir – die HOCHBAHN In unseren Bussen und Bahnen bringen wir jeden Tag über eine Million Menschen an ihr Ziel. Und wir bewegen noch mehr: für Hamburg, für die Zukunft
und qualifizierte Beratung Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Wir suchen für eine Praxis eine Aushilfe für den Empfang in Teilzeit (20
Tage Jahresurlaub plus 2 Regenerationstage plus 2 zusätzliche Feiertage (24.12. und 31.12.) Fundierte Einarbeitung und Weiterbildungen Dienstwagen Einzelbüro und flexible Arbeitszeiten
Tage Jahresurlaub plus 2 Regenerationstage plus 2 zusätzliche Feiertage (24.12. und 31.12.) Fundierte Einarbeitung und Weiterbildungen Dienstwagen Einzelbüro und flexible Arbeitszeiten
plus Jahressonderzahlung Eingruppierung in Erfahrungsstufe 2 oder höher Kinderzulage von 142,90 € pro Kind bei einer Vollzeitstelle Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Jahresurlaub plus 2
plus Jahressonderzahlung Eingruppierung in Erfahrungsstufe 2 oder höher Kinderzulage von 142,90 € pro Kind bei einer Vollzeitstelle Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Jahresurlaub plus 2
29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge finanzieller Zuschuss zum BVG-Firmenticket JobRad und Fitness
. Vollzeitbeschäftigung nach Betriebsvereinbarung, befristet als ElternzeitvertretungMarktgerechte, tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag der SüßwarenindustrieZusätzliche Sonderzahlungen (Weihnachts-/Urlaubsgeld)29 Tage
Lösungen für die Heizungs-, Lüftungs- und Klimabranche. Die Vision eines Klimas zum Wohlfühlen ist dabei unser Antrieb. Tag für Tag. Heute und in Zukunft. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen
gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Gehalt
im Rahmen Ihrer Tätigkeiten Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung an den Unit Aviation Standorten wie z.B. Hamburg-Finkenwerder, Stade, Augsburg, München oder Bremen
Teilzeitstelle mit 19,5-28,5 Wochenstunden 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterveranstaltungen und Mitarbeiterrabatte Jahressonderzahlung Kinderzulage
Teilzeitstelle mit 19,5-28,5 Wochenstunden 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterveranstaltungen und Mitarbeiterrabatte Jahressonderzahlung Kinderzulage
-28,5 Wochenstunden 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterveranstaltungen und Mitarbeiterrabatte Jahressonderzahlung Kinderzulage von 90,57 € mtl. je Kind
-28,5 Wochenstunden 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterveranstaltungen und Mitarbeiterrabatte Jahressonderzahlung Kinderzulage von 90,57 € mtl. je Kind
- bei der Suche nach einem passenden Träger kannst du dich gerne an uns wenden. Wir bieten Dir: Aktive Mitgestaltung – ab dem ersten Tag. Sprungbrett ins Berufsleben – Im FSJ bei uns lernst du spannende Berufe
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Deutschlands Intensive Einarbeitung und Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang strukturierte Fort- und Weiterbildungen 29 Tage Urlaub
brauchen, und sich selbst dabei beruflich ausprobieren. Das Kompetenzzentrum Forchheim Beraten-Wohnen-Pflege für Menschen mit Demenz bietet, neben Tages- und Kurzzeitpflege, 95 demenziell erkrankten
mit Option auf Entfristung Pünktliche Entlohnung nach Tariflohn von 14,25 €/Std. plus Zuschläge Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen Planbare Beschäftigungszeiten Mo-Fr ab 22:00 Uhr 30 Tage Urlaub pro
mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie
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nach Tarifvertrag Bis zu 39 Tage Urlaub Betriebsrente 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Betriebs-Kita Kantine Mitarbeiterrabatte Willkommensprämie
wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub Betriebsrente 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Kantine Mitarbeiterrabatte
. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub Betriebsrente 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung
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Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Ihr Ausbildungsgehalt beträgt pro Monat im 1. Jahr: ca. € 1.340 brutto, im 2. Jahr: ca. € 1.402 brutto, im 3. Jahr: ca. € 1.503 brutto. Zusätzlich erhalten
, KooperationsbereitschaftSelbständiges und flexibles Planen und HandelnBereitschaft zur Zusammenarbeit in unserem Team Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub
werden Sie überzeugen! !!WIR SUCHEN DICH!! Ab sofort befristet als kurzfristige Beschäftigung, für ca. 30 Stunden/Monat. (maximal 70 Tage im Jahr) Wir suchen Mitarbeiter in kurzfristiger Beschäftigung (maximal 70
mit der Option der dauerhaften Übernahme.Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. TeilzeitmodelleGleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich)30 Tage Urlaub5 zusätzliche Kind-Krank-Tage
der Tiere als auch für die Instandhaltung der Gehege und Stallungen zuständig.ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld, erfahrene Tierpfleger*innen, die Dich einarbeiten, 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
Entgeltgruppe 5. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub Betriebsrente 25 € Zuschuss Jobticket Fort